Analytisch en klantgericht?

Wanneer drinken we een kop koffie?

Gesprek met adviseur
Blijf op de hoogte
Volg ons op LinkedIn
VACATURE

Accountbeheerder Backoffice Team

Functie: 32 tot 40 uren per week

Standplaats: Brouwershaven of Den Haag

Heb jij een groot aanpassingsvermogen, verantwoordelijkheidsgevoel, analytisch vermogen en ben je iemand die afspraken nakomt? Kun je daarnaast hoofd- en bijzaken onderscheiden en daarbij de juiste prioriteiten bepalen? Dan is deze functie wellicht voor jou weggelegd!

Wat is jouw functie?

Als medewerker backoffice ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de werkzaamheden ten behoeve van meerdere opdrachtgevers. Als onderdeel van de afdeling backoffice ben je dagelijks actief in het ontwikkelen, realiseren en implementeren van werkprocessen ten behoeve van de klantenportefeuille, hierbij rapporteer je aan de teammanager backoffice.

Waar ga je mee aan de slag?

  • Het volgens afspraak met de opdrachtgever verzenden van facturen, herinneringen en aanmaningen;
  • Het verwerken van grote bestanden in de juiste (Office)programma’s of onze eigen invorderingsprogramma’s;
  • Het opmaken en initiëren van resultaten in Excel;
  • Het signaleren, analyseren en adviseren op het gebied van de huidige en toekomstige procedures, waarbij efficiency van belang is;
  • Het proactief signaleren van afwijkingen in het werkproces ten opzichte van de gemaakte werkafspraken en behandelplannen;
  • Het verzamelen en analyseren van gegevens ten behoeve van rapportagedoeleinden;
  • Het afhandelen van bezwaren en klachten van debiteuren per e-mail en de verwerking ervan in ons systeem.

Wat bieden wij jou?

  • Een baan met vaste werktijden, waarvan 1 avond (12:30 tot 21:00) en de overige dagen overdag;
  • Een samenwerking met een ambitieus en collegiaal team, want je doet het natuurlijk niet alleen;
  • Een omgeving waar een prettige werksfeer heerst en met veel passie, plezier en gedrevenheid wordt gewerkt;
  • Een marktconform salaris;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een goede pensioenregeling.

Wat vragen wij?

  • Mbo+ / Hbo werk- en denkniveau;
  • Kennis van de relevante wet- en regelgeving rondom de portefeuilles van onze opdrachtgevers - of de wil en affiniteit om deze snel te beheersen;
  • Affiniteit geautomatiseerde gegevensverwerking (ICT) en boekhoudkundige systemen;
  • Ruime ervaring met MS Office, met name gevorderde beheersing van Excel;
  • Je kunt je oorspronkelijke koers bijstellen; 
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Je bent stressbestendig, nauwkeurig, zelfstandig, professioneel en beschikt over een hands-on mentaliteit.

Interesse?

Ben jij de gemotiveerde, energieke en enthousiaste collega waar wij naar op zoek zijn? Herken jij jezelf in dit profiel, spreekt onze bedrijfscultuur jou aan en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging? Dan zijn wij op zoek naar jou! 

Contactgegevens

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Rachel Pico 06-22509036

Waarom zijn wij op zoek?

De huidige markt waarin Cannock Chase zich bevindt, maakt het noodzakelijk om voortdurend om ons heen en vooruit te kijken en onze werkprocessen daarop aan te passen. Daarnaast streven wij continu naar kwaliteitsverbetering binnen onze dienstverlening. Ook hebben wij de passie en gedrevenheid om voorop te lopen en te innoveren. Daarom investeren wij in uitbreiding en verscherping van specialisten binnen onze organisatie.

Wie zijn wij?

Cannock Chase bestaat sinds 1991 en telt circa driehonderd medewerkers. De Cannock Chase Groep verleent het Nederlandse bedrijfsleven, lokale overheden en woningcorporaties diensten op breed
financieel terrein en credit management, (dwang)invordering, handhaving van wet- en regelgeving, sociale zaken en woon- en verhuursupport in het bijzonder. Wij nemen opdrachtgevers vraagstukken uit handen door met totaaloplossingen advies en uitvoering onlosmakelijk met elkaar te verbinden. Of door specialisten in te zetten op locatie of processen (gedeeltelijk) over te nemen. De organisatie telt
drie vestigingen in Den Haag, Druten en Brouwershaven. Voor meer informatie over onze organisatie, zie www.cannockchase.nl.

Onze bedrijfscultuur

We zijn avontuurlijk en nieuwsgierig ingesteld en niet bang voor nieuwe uitdagingen. Wij zijn jong van geest en houden continu onze ogen open voor nieuwe communicatiemiddelen, groeimogelijkheden en kansen. Initiatiefrijke medewerkers zijn daarom meer dan welkom. Onze medewerkers hebben plezier in hun werk en houden van communiceren zowel met debiteuren als opdrachtgevers en collega’s. We zien klantenrelaties als partnerships en werken met elkaar en niet voor elkaar. Iemand die op de goede plek zit en plezier heeft in zijn of haar werk, zorgt ervoor dat we het beste in elkaar naar boven halen en talent optimaal benutten. Zo hebben we een win-win situatie.


Vul onderstaand formulier in

Er wordt zo snel mogelijk contact met je opgenomen.

Vul onderstaand formulier in

Er wordt zo snel mogelijk contact met je opgenomen.

Schrijf je in voor de nieuwsbrief